5月27日至28日，集團公司黨委書記、董事長、總經理陳文勝深入贛州公司所屬于都公司、章貢公司、崇義商砼公司等企業，圍繞2025年“書記領航”行動的兩個領題項目開展調研，對深入貫徹中央八項規定精神學習教育開展情況進行督導。

調研期間，陳文勝實地走訪基層黨支部，與贛州公司領導班子成員、黨支部負責人、一線黨員代表及青年員工代表等進行深入交流,通過聽取匯報、座談交流、查閱資料等方式，深入了解混改企業黨的建設和健全不設董事會、設黨支部企業黨組織加強重大事項集體研究把關制度機制情況。

陳文勝強調，加強混合所有制企業黨建工作，黨員干部要時刻牢記自己的第一身份是共產黨員,第一職責是為黨工作，發揮好黨員先鋒模范作用；要持續提升黨組織建設的標準化、規范化、信息化水平，確保黨的組織有效覆蓋、黨的工作有效開展；要推動黨建工作與生產經營相融合，持續深化“四題”黨建特色活動，充分運用QC等現代管理工具，強化數字化管理思維，以支部為核心攻堅克難，切實發揮黨組織在破解發展難題中的引領作用。他指出，進一步健全不設董事會、設黨支部企業黨組織加強重大事項集體研究把關制度機制，要嚴格落實“雙向進入、交叉任職”原則，配齊配強支委班子，持續推進授權管理，動態優化重大事項決策清單，明確黨支部參與企業重大事項決策的具體內容和方式，推動黨的領導深度融入公司治理各環節。

關于深入貫徹中央八項規定精神學習教育，陳文勝要求，要堅持全面學與重點學、個人學與集中學、學理論與重實踐相結合，切實抓實學習研討，推動內化轉化；深化思想認識、打消思想顧慮，真正找準問題、逐條整改問題，切實防止搞形式、走過場。

此外，陳文勝還詳細了解了各企業數字化智能化應用、“三項制度”改革、青年人才培養、銷售業務、財務集中管理等方面工作開展情況。