4月28日至29日，集團公司黨委書記、董事長、總經理陳文勝深入德安公司及所屬瑞昌商砼、湖口商砼、湖口公司、環保公司等單位，通過察看現場、聽取匯報、查看資料、召開座談會等方式，就深入貫徹中央八項規定精神學習教育、混合所有制企業黨建工作、“三重一大”事項集體決策、國企改革深化提升行動、生產經營等工作進行調研。

陳文勝強調，各級黨組織要扎實開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，認真學習習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述和中央八項規定及其實施細則精神，對照2個問題清單“過篩子”，找準找實問題具體表現，聚焦重點問題，扎實推進集中整治。要進一步加強混合所有制企業黨建工作，把加強黨的領導和完善公司治理統一起來，突出抓好班子建設，規范“三重一大”事項集體決策程序，發揮黨支部的政治功能和組織功能，把組織優勢轉化為企業發展動能。要深入持續推進“四題”活動“三結合”工作，解題破題過程中要強化數字化思維，注重現代管理工作的運用和數理分析，切實提升黨建特色活動的科學性。要以深入實施國企改革深化提升行動為契機，進一步優化組織結構和人力資源配置，加強人才培養和“一人一表”績效考核。

就當前面臨的生產經營形勢，陳文勝要求堅持市場化、法治化、數字化原則，進一步堅定信心，積極應對，迎難而上，實干高效，努力把集團公司2025年度工作會議確定的各項工作部署落到實處、抓出成效，用實際行動推動企業穩健發展。